曹先生真乃中国“大慈善家”，“民族大义”无人能及！

特斯拉高薪

前段时间，特斯拉中国的招聘信息引爆网络。

普通工人月薪10000+，每年享受17薪待遇，五险一金还有员工父母的养老医疗都给帮助！

这消息出来后，网友瞬间不淡定了，这待遇谁不想去啊？

曹先生炮轰

然而就是因为这样的高薪待遇，让某些企业家不愿意了。

曹先生炮轰：“这是外企在腐蚀底薪劳动力的精神”。

曹先生认为特斯拉的工资待遇太高，远远超过国内同行的薪资待遇，大量的劳动力会涌入外企，或者要求国内企业薪资待遇向特斯拉看齐。

他认为这是在破坏正常的行业竞争，是不道德的！

然而他的一番话遭到了很多网友的怒骂！

曹先生以前就这样

还记得若干年前，曹先生的一句话至今都被网友骂。

“我宁愿捐款100亿，都不会给员工加工资，因为你钱给多了，他们就不会好好干活了”，这是什么样的“思维逻辑”啊？

就是因为这句话，还被众多网友收回他名字里的“德”字。

当年德云社抽走了几个人的云，现在老百姓抽走了曹先生的德。

外企不能高薪吗？

在曹先生看来，中国底层的劳动力可能就值他心里那个价，超出那个价格他就认为是不合理的。

底层打工者没有他那个大企业家的身份，也没有曹先生那么高的觉悟。

我们只知道，同样的工作，谁给的待遇高，谁对员工好，我们就给谁干！

当然，这前提肯定是不能违反国家相关制度。

特斯拉高薪动了谁的蛋糕？

特斯拉的高薪好像被谁举报了！

首先可以肯定的是特斯拉的高薪影响的绝对不是打工者。

我们付出相同的劳动力得到了更好的待遇，何乐而不为？

相反，外企的高薪影响了谁的蛋糕？

国内好多企业，尤其是制造业，普通工人的工资可能也就是在6000左右，这还得算上加班的工资。

好多打工者背井离乡，一个人的工资要养活全家老少，这些企业家们又有谁替他们考虑过呢？

有人把特斯拉高薪形容为“阴谋论”。

退一步讲，一个小小的特斯拉才养活多少人，给普工多开点工资，对员工人文关怀这就是破坏中国劳动力的和谐了吗？

要是这样都算阴谋的话，那我们是不是太敏感，太脆弱了。

需要反思的是谁？

曹先生绝对不是个例！

只是可能他无所畏惧，别的人不敢说出来而已。

特斯拉的一个高薪就可以让他们“恼羞成怒”，这未免也太脆弱了吧！

不能什么事都上升到民族大义，真正需要反思的难道是老百姓吗？

打工者的诉求

其实，中国的老百姓是最容易满足的了！

“吃苦耐劳”，“无偿加班”，“知道感恩”等等这都是国内老百姓打工的现状。

“早8晚8”是常态，稍微给点“小恩小惠”恨不能对老板“感恩戴德”。

国内的老板有这样的一群打工人偷着乐去吧，在国外你敢让员工加班试试，弄不好就得挨个投诉。

老百姓支持的不是特斯拉这个品牌，而是对打工人的一个态度！

这不能给老百姓扣上“崇洋媚外”的帽子。

结语

本文无意攻击任何企业家，能把企业做大做强都是值得尊敬的。

但是企业做大后，还依然能把底层员工当人看的企业才能走的更远。

为何“胖东来超市”能那么受欢迎？这不是活生生的例子吗？

什么行业竞争，市场平衡，这些老百姓听不懂。

我们只知道想让好好干，首先得保证老百姓先“活着”！

老百姓都开心了，国家才能发现的更快，这道理不简单么？