华为车 BU 最近宣布了一项备受瞩目的举措：首次公开招募“天才少年”，以解决智能驾驶领域的五大难题。这一动向引起了广泛关注，也引发了对于华为智能车未来发展的种种猜测和期待。
“天才少年”项目源自于任正非于2019年发起的倡议，旨在培养和引进顶尖人才，推动华为在各个领域的创新和发展。虽然项目成立仅五年，但其所涵盖的领域和所吸引的人才群体已经展现出了令人瞩目的活力和潜力。
而此次车 BU 公开招募“天才少年”，更是彰显了华为对智能驾驶技术的重视和决心。条件之宽松，不限学历和学校，显示出了华为对于人才的态度：只要有潜力，就有机会。而薪酬方面，虽然尚未公布，但据悉年薪将达到百万级，足以吸引顶尖人才的加入。
华为车 BU 提出的五大智驾难题，以“端到端”和“大模型”为关键词，涉及了智能驾驶技术的核心挑战和未来发展方向。其中，包括感知和规控的多任务共同训练、闭环训练、网络推理的低时延等端到端架构方面的课题，以及智能驾驶模型和AI控车技术的研究等大模型方面的挑战。这些问题的提出，不仅反映了华为车 BU 自身技术研发的需求，也体现了智能驾驶行业所面临的共性难题。
此次招募的目的不仅在于解决当前技术上的瓶颈，更是为了推动智能驾驶技术的创新和进步。随着车 BU 的不断发展和智能驾驶技术的逐步成熟，相信这些“天才少年”们将成为行业的中流砥柱，引领着华为车 BU 乃至整个智能车产业的发展方向。
此外，值得注意的是，除了车 BU 外，华为数字能源部门也在进行类似的招募行动。数字能源部门作为华为在电动化领域的发力点，同样面临着诸多技术挑战和发展机遇。两大部门的招募行动，不仅展现了华为对于人才的高度重视，也彰显了华为在智能化和电动化领域的雄心壮志。
在这个时代，科技创新是推动社会进步的不竭动力。而“天才少年”们的加入，将为智能车领域的技术创新和产业发展注入新的活力和动力。相信在不久的将来，华为车 BU 将成为智能驾驶技术的引领者和颠覆者，为实现智慧出行的美好愿景不懈努力。